W każdej firmie jednym z najważniejszych czynników, jest kapitał ludzki. Współczesne teorie zarządzania kładą bardzo silny nacisk na kapitał ludzki, jako element działań biznesowych. Jak widać na przykładzie takich krajów, jak Japonia postawienie na kapitał ludzki może przynosić olbrzymie korzyści. W ten sposób jesteśmy w stanie znacznie zwiększyć wydajność i efektywność pracy. Dodatkowo kapitał ludzki jest jedynym nieograniczonym składnikiem działalności firmy. Możemy go rozwijać i możemy korzystać z wiedzy pracowników. W wielu przypadkach wiedza ukryta jaką posiadają pracownicy pozwala na wykonywanie znacznej liczby działań biznesowych prowadzonych przez firmy znacznie taniej. Nie musimy w takiej sytuacji korzystać z zewnętrznych podmiotów, jakie zawsze generują znacznie większe koszty od korzystania z wiedzy pracowników już zatrudnionych w firmie. W krajach rozwiniętych korzysta się w coraz większym stopniu z wiedzy ukrytej pracowników, poprzez działania mające na celu znacznie lepsze wykorzystanie coraz szerszych umiejętności jakie posiadają poszczególni ludzie na rynku pracy.

Comments are closed.

  • Jak zabezpieczyć swój biznesJak zabezpieczyć swój biznes
    Gdy posiadamy własny biznes warto pomyśleć jak go zabezpieczyć, aby zniwelować skutki ewentualnych szkód, które mogą do dotknąć. Inwestując pieniądze, czas i doświadczenie we własną działalność gospodarczą chcemy, aby przynosiła …
  • Kiedy owca staje się lwem?Kiedy owca staje się lwem?
    Możesz przez całe życie ciułać te kilak groszy by móc spłacać wszystkie swoje kredyty, ale też możesz zacząć być Lwem biznesu. Oczywiście nie będzie to prosta droga, która przed tobą …